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Die Gemeinde Swisttal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine*n Diplom-Ingenieur*in, Bachelor bzw.
Master of Engineering / of Science (m/w/d)
Fachrichtung Hochbau/Architektur/Bauingenieurwesen
Entgeltgruppe 11 TVöD,
für das Fachgebiet III/3 Gemeindeentwicklung – Technisches Gebäudemanagement / Planung / Bauen / Unterhaltung.
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer tarifvertraglich festgesetzten Arbeitszeit von derzeit 39 Stunden/Woche.
Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der jeweiligen persönlichen Qualifikation bis in die Entgeltgruppe 11 TVöD mit Aufstiegsmöglichkeit in die Entgeltgruppe 12 TVöD.
Sie sind verantwortungsbewusst und entscheidungsfreudig, besitzen Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in der Zusammenarbeit mit externen (Fach-)Planern und Firmen?
Dann bewerben Sie sich! Wir bieten Ihnen die Chance zur Mitarbeit in einem hochmotivierten Team mit Offenheit auch für innovative Ansätze zur Lösung vielfältiger Aufgaben.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
Wir bieten Ihnen:
Anforderungsprofil:
Ihre Bewerbung:
Senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Nachweisen des bisherigen beruflichen Werdegangs bis zum 08.10.2021 an die
Gemeinde Swisttal
Stabsstelle -Personalwesen und Organisation-
Rathausstr. 115
53913 Swisttal Ludendorf
Eine Bewerbung auf dem elektronischen Wege senden Sie bitte an Caroline Hensel, E-Mail: Caroline.Hensel@Swisttal.de .
Ihre Ansprechpartner*innen bei uns:
Frau Ditters, Telefon 02255/309120 (bei Fragen zum Arbeitsverhältnis) und Herr Funke, Telefon 02255/309600 (bei fachlichen Fragen).
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Swisttal fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen jeglicher ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Bewerber*innen aus dem öffentlichen Dienst werden gebeten, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden.
Für die Erhebung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens wird auf die Datenschutz-Grundverordnung und das Landesdatenschutzgesetz verwiesen.
Weitere Informationen über die Gemeinde Swisttal erhalten Sie unter www.swisttal.de.
Verkehrsbeeinträchtigende Baustellen
Interkommunale Hochwasserschutzkooperation Erft